Знания, на основании которых был создан бизнес, непрерывно обесцениваются, а для его поддержания требуются все новые и новые знания. В этом ключ к зыбкости частной собственности на средства производства. Как только они поступили в эксплуатацию, их стоимость зависит не от рыночной конъюнктуры, а от усилий тех, кто на них работает. Да, частная собственность на средства производства при реализации модели ренты лояльности будет таять как шагреневая кожа и замещаться в дисконтированной стоимости предприятия все новыми и новыми вливаниями человеческого капитала. Но это на самом деле и происходит, только при сохранении прав частной собственности на средства производства инвестиции в человеческий капитал присваиваются теми, кто их не осуществлял – инвесторами в физический капитал.

Модель ренты лояльности неизбежно приведет к обесцениванию ранее сделанных инвестиций в предприятие в связи со все новыми и новыми эмиссиями под инвестиции человеческого капитала. Реально баланс предприятия не сойдется в связи с тем, что стоимость выпущенных акций или паев всегда будет превосходить стоимость отчуждаемых предприятием активов на величину проинвестированного, но неотчуждаемого человеческого капитала. Все это влечет за собой угрозу существенного снижения доходности от инвестиций в физический капитал, не компенсируемый существенным ростом доходности от повышения скорости инновационных изменений [1], не говоря уже о гарантированной потере контроля над предприятием. В этом случае возникает проблема реального сокращения желающих инвестировать свои сбережения. Норма накопления в обществе может начать сокращаться, а развитие – тормозиться. Особенно эта угроза велика при неодновременной реализации этой модели на разных территориях в условиях глобализации и господства транснациональных корпораций, что чревато известными последствиями бегства капитала.